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Para mayor información: <a href="mailto:redesma@cebem.org" target="_blank">redesma@cebem.org</a><o:p></o:p></p></td></tr></table></td></tr><tr><td colspan=2 style='background:#FBFBFB;padding:0cm 0cm 0cm 0cm'><table class=MsoNormalTable border=0 cellspacing=0 cellpadding=0 width=734 style='width:550.5pt;border-collapse:collapse'><tr><td width=159 valign=top style='width:119.25pt;background:#5B9599;padding:0cm 0cm 0cm 0cm'><table class=MsoNormalTable border=1 cellspacing=0 cellpadding=0 width="75%" style='width:75.0%;background:#DE7A22;border:solid #599056 1.0pt'><tr><td valign=top style='border:none;border-bottom:solid #DE7A22 1.0pt;padding:7.5pt 7.5pt 7.5pt 7.5pt'><div align=center><table class=MsoNormalTable border=1 cellspacing=0 cellpadding=0 width="100%" style='width:100.0%;background:#DE7A22;border:solid #DE7A22 1.0pt'><tr><td style='border:none;border-bottom:solid #5B9599 1.0pt;padding:7.5pt 7.5pt 7.5pt 7.5pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center'><strong><span style='font-size:9.0pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:white'>TE INVITAMOS A VISITAR</span></strong><span style='font-size:9.0pt;font-family:"Arial",sans-serif'><o:p></o:p></span></p></td></tr><tr><td width="100%" style='width:100.0%;border:none;padding:0cm 7.5pt 7.5pt 7.5pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center'><span style='font-family:"Arial",sans-serif;color:black'><img border=0 width=113 height=60 style='width:1.177in;height:.625in' id="_x0000_i1052" src="https://cebem.org/boletin/2024/img/cebem.fw.png"></span><span style='font-family:"Arial",sans-serif;color:black'><br><a href="https://cebem.org/" target="_blank"><span style='font-size:9.0pt;color:white'>Conoce Nuestra Institución CEBEM </span></a></span><span style='font-size:12.0pt;font-family:"Arial",sans-serif'><o:p></o:p></span></p><div class=MsoNormal align=center style='margin-top:3.75pt;text-align:center'><span style='font-family:"Arial",sans-serif;color:black'><hr size=2 width=150 style='width:112.5pt' noshade style='color:white' align=center></span></div></td></tr><tr><td width="100%" style='width:100.0%;border:none;padding:0cm 7.5pt 7.5pt 7.5pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center'><span style='font-family:"Arial",sans-serif;color:black'><img border=0 width=105 height=80 style='width:1.0937in;height:.8333in' id="_x0000_i1051" src="https://cebem.org/boletin/2024/img/curso_herramientas.fw.png"></span><span style='font-family:"Arial",sans-serif;color:black'><br><a href="https://cebem.org/?p=15925" target="_blank"><span style='font-size:9.0pt;color:white'>Curso Virtual: Herramientas para Comprender. Introducción a la Evaluación Cualitativa de proyectos de desarrollo </span></a></span><span style='font-family:"Arial",sans-serif'><o:p></o:p></span></p><div class=MsoNormal align=center style='margin-top:3.75pt;text-align:center'><span style='font-family:"Arial",sans-serif;color:black'><hr size=2 width=150 style='width:112.5pt' noshade style='color:white' align=center></span></div></td></tr><tr><td width="100%" style='width:100.0%;border:none;padding:0cm 7.5pt 7.5pt 7.5pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center'><span style='font-family:"Arial",sans-serif;color:black'><img border=0 width=115 height=92 style='width:1.1979in;height:.9583in' id="_x0000_i1050" src="file:///D:/pagina%20redesma%202008/boletin/2024/img/dominando.fw.png"></span><span style='font-family:"Arial",sans-serif;color:black'><br><a href="https://cebem.org/?p=15960" target="_blank"><span style='font-size:9.0pt;color:white'>Curso Virtual Dominando Teoría de Cambio (Mastering Theory of Change). El ADN de los proyectos transformadores </span></a></span><span style='font-family:"Arial",sans-serif'><o:p></o:p></span></p><div class=MsoNormal align=center style='margin-top:3.75pt;text-align:center'><span style='font-family:"Arial",sans-serif;color:black'><hr size=2 width=150 style='width:112.5pt' noshade style='color:white' align=center></span></div></td></tr><tr><td width="100%" style='width:100.0%;border:none;padding:0cm 7.5pt 7.5pt 7.5pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center'><span style='font-family:"Arial",sans-serif;color:black'><img border=0 width=114 height=105 style='width:1.1875in;height:1.0937in' id="_x0000_i1049" src="https://cebem.org/boletin/2024/img/redes1p.fw.png"></span><span style='font-family:"Arial",sans-serif;color:black'><br><a href="https://cebem.org/?page_id=15594" target="_blank"><span style='font-size:9.0pt;color:white'>¡Síguenos en Nuestras REDES SOCIALES! </span></a></span><span style='font-family:"Arial",sans-serif'><o:p></o:p></span></p><div class=MsoNormal align=center style='margin-top:3.75pt;text-align:center'><span style='font-family:"Arial",sans-serif;color:black'><hr size=2 width=150 style='width:112.5pt' noshade style='color:white' align=center></span></div></td></tr><tr><td width="100%" style='width:100.0%;border:none;padding:0cm 7.5pt 7.5pt 7.5pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center'><span style='font-family:"Arial",sans-serif;color:black'><img border=0 width=118 height=74 style='width:1.2291in;height:.7708in' id="_x0000_i1048" src="https://cebem.org/boletin/2024/img/icono_boletin.fw.png"></span><span style='font-family:"Arial",sans-serif;color:black'><br><a href="https://cebem.org/?page_id=1939" target="_blank"><span style='font-size:9.0pt;color:white'>Invita a un amigo a<br>suscribirse al Boletín</span></a></span><span style='font-family:"Arial",sans-serif'><o:p></o:p></span></p><div class=MsoNormal align=center style='margin-top:3.75pt;text-align:center'><span style='font-family:"Arial",sans-serif;color:black'><hr size=2 width=150 style='width:112.5pt' noshade style='color:white' align=center></span></div></td></tr><tr><td width="100%" style='width:100.0%;border:none;padding:0cm 7.5pt 7.5pt 7.5pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center'><span style='font-family:"Arial",sans-serif;color:black'><img border=0 width=125 height=95 style='width:1.302in;height:.9895in' id="_x0000_i1047" src="https://cebem.org/boletin/2024/img/directorio.jpg"></span><span style='font-family:"Arial",sans-serif;color:black'><br></span><span class=base101><span style='font-size:8.5pt'><a href="https://redesma.org/directorio/" target="_blank"><span style='font-size:9.0pt;color:white'>¡Registrate en nuestro directorio virtual! Directorio Profesional Directorio Institucional</span></a></span></span><span style='font-family:"Arial",sans-serif'><o:p></o:p></span></p><div class=MsoNormal align=center style='margin-top:3.75pt;text-align:center'><span style='font-family:"Arial",sans-serif;color:black'><hr size=2 width=150 style='width:112.5pt' noshade style='color:white' align=center></span></div></td></tr><tr><td width="100%" style='width:100.0%;border:none;padding:0cm 7.5pt 7.5pt 7.5pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center'><span style='font-family:"Arial",sans-serif;color:black'><img border=0 width=115 height=73 style='width:1.1979in;height:.7604in' id="_x0000_i1046" src="https://cebem.org/boletin/2024/img/grupo.fw.png"></span><span style='font-family:"Arial",sans-serif;color:black'><br></span><span class=base101><span style='font-size:8.5pt'><a href="https://www.whatsapp.com/channel/0029Vb6fHUQD38COZrZzpS2x" target="_blank"><span style='font-size:9.0pt;color:white'>Invitación a unirse al Canal de Boletín REDESMA</span></a></span></span><span style='font-family:"Arial",sans-serif'><o:p></o:p></span></p><div class=MsoNormal align=center style='margin-top:3.75pt;text-align:center'><span style='font-family:"Arial",sans-serif;color:black'><hr size=2 width=150 style='width:112.5pt' noshade style='color:white' align=center></span></div></td></tr><tr><td width="100%" style='width:100.0%;border:none;padding:0cm 7.5pt 7.5pt 7.5pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center'><span style='font-family:"Arial",sans-serif;color:black'><img border=0 width=125 height=72 style='width:1.302in;height:.75in' id="_x0000_i1045" src="https://cebem.org/boletin/2024/img/servicios_cebem.jpg"></span><span style='font-family:"Arial",sans-serif;color:black'><br></span><span class=base101><span style='font-size:8.5pt'><a href="https://cebem.org/?p=12742" target="_blank"><span style='font-size:9.0pt;color:white'>Servicios de CEBEM</span></a></span></span><span style='font-family:"Arial",sans-serif'><o:p></o:p></span></p><div class=MsoNormal align=center style='margin-top:3.75pt;text-align:center'><span style='font-family:"Arial",sans-serif;color:black'><hr size=2 width=150 style='width:112.5pt' noshade style='color:white' align=center></span></div></td></tr><tr><td width="100%" style='width:100.0%;border:none;padding:0cm 7.5pt 7.5pt 7.5pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center'><span class=base10blanco1><span style='font-size:8.5pt'>Te invitamos a que puedas trasmitir a través de nuestros boletines</span></span><span class=base1><span style='font-size:10.0pt'>.</span></span><span style='font-size:9.0pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:white'><br></span><span style='font-size:9.0pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:white'><img border=0 width=110 height=110 style='width:1.1458in;height:1.1458in' id="_x0000_i1044" src="https://cebem.org/boletin/2024/img/inscripcion.jpg"></span><span style='font-size:9.0pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:white'><br><span class=enlaceizq1>- <a href="mailto:selva@cebem.org" target="_blank"><span style='color:white'>selva@cebem.org</span></a> - <a href="https://cutt.ly/WhatsAppSelva" target="_blank"><span style='color:white'>https://cutt.ly/WhatsAppSelva</span></a></span></span><span style='font-family:"Arial",sans-serif'><o:p></o:p></span></p><div class=MsoNormal align=center style='margin-top:3.75pt;text-align:center'><span style='font-family:"Arial",sans-serif;color:black'><hr size=2 width=150 style='width:112.5pt' noshade style='color:white' align=center></span></div></td></tr></table></div></td></tr></table></td><td width=530 valign=top style='width:397.5pt;background:#FEFFF3;padding:.75pt 3.75pt .75pt 7.5pt'><table class=MsoNormalTable border=0 cellpadding=0 width=510 style='width:382.5pt'><tr><td valign=top style='padding:.75pt .75pt .75pt .75pt'><p><span style='font-family:"Arial",sans-serif'><img border=0 width=270 height=90 style='width:2.8125in;height:.9375in' id="_x0000_i1043" src="https://cebem.org/boletin/2026/AYUDA_EN_ACCION_1/logo.fw.png"></span><span style='font-family:"Arial",sans-serif'><o:p></o:p></span></p><p class=base>LA FUNDACIÓN AYUDA EN ACCIÓN (AeA), ONG de origen español que lucha contra la pobreza y la desigualdad, e impulsa la dignidad y la solidaridad para la construcción de un mundo justo, busca incorporar a su equipo de trabajo un(a):<o:p></o:p></p><p class=titulonaranja align=center style='text-align:center'><strong><span style='font-family:"Arial",sans-serif'>Coordinador/a Proyecto Cacao Silvestre Amazonia Sur</span></strong><br><strong><span style='font-family:"Arial",sans-serif'>Trinidad, Beni</span></strong><o:p></o:p></p><p class=base><strong><span style='font-size:10.5pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:#F35B1B'>Objetivo de la posición:</span></strong><br>Coordinar, planificar, supervisar y garantizar la implementación eficiente y oportuna del Proyecto “Igualdad de oportunidades para mujeres y jóvenes indígenas en los sistemas de aprovechamiento sustentable de los bosques con cacao en la Amazonía sur del Departamento del Beni”, asegurando el cumplimiento de los resultados, metas e indicadores técnicos y financieros establecidos, bajo el enfoque de género basado en derechos humanos (EGBDH) y lineamientos directrices operativas de la Agencia Andaluza de Cooperación Internacional (AACID) y Ayuda en Acción, contribuyendo al mejoramiento de las condiciones de vida de las comunidades indígenas del TIM, TIMI y TIPNIS en los municipios de San Ignacio de Moxos y Loreto. <o:p></o:p></p><div><table class=MsoNormalTable border=0 cellpadding=0 width="100%" style='width:100.0%'><tr><td style='padding:.75pt .75pt .75pt .75pt'><p class=MsoNormal><strong><span style='font-size:10.5pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:#F35B1B'>Principales responsabilidades:</span></strong><span style='font-family:"Arial",sans-serif'><o:p></o:p></span></p></td></tr><tr><td style='padding:.75pt .75pt .75pt .75pt'><div><ul type=disc><li class=base style='mso-list:l5 level1 lfo1'>Ejercer liderazgo en la planificación, implementación, seguimiento y evaluación del proyecto, coordinando al equipo técnico, administrativo y al socio local, mediante procesos organizados, participativos y orientados al logro de los objetivos e impactos técnicos y financieros.<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l5 level1 lfo1'>Elaborar y presentar los instrumentos de planificación, seguimiento y monitoreo del proyecto, tales como planes de trabajo mensuales, informes de avance técnico, reportes de indicadores y fuentes de verificación, en coordinación con el área MEAL de la Fundación Ayuda en Acción.<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l5 level1 lfo1'>Elaborar y presentar informes de avance presupuestario y financiero del proyecto, en coordinación con el personal financiero asignado por la Fundación Ayuda en Acción.<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l5 level1 lfo1'>Elaborar el PROA del proyecto, así como las previsiones técnicas y financieras necesarias para una adecuada gestión de la ejecución.<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l5 level1 lfo1'>Acompañar, revisar y validar el PROA del socio local, así como las previsiones técnicas y financieras requeridas para una correcta ejecución del proyecto.<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l5 level1 lfo1'>Diseñar e implementar estrategias de trabajo conjunto y de articulación con el ecosistema institucional vinculado a los resultados y actividades del proyecto.<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l5 level1 lfo1'>Realizar seguimiento al desempeño del equipo técnico y administrativo, identificando cuellos de botella, riesgos o dificultades en la ejecución, y proponiendo medidas correctivas oportunas.<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l5 level1 lfo1'>Supervisar la coherencia y calidad de las fuentes de verificación en relación con el cumplimiento de los indicadores del proyecto y el sistema de monitoreo y evaluación.<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l5 level1 lfo1'>Garantizar el adecuado uso, actualización y accesibilidad de los sistemas informáticos y bases de datos del sistema de seguimiento y monitoreo del proyecto.<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l5 level1 lfo1'>Identificar, alertar y gestionar riesgos técnicos, operativos, financieros o contextuales del proyecto, proponiendo alternativas de solución.<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l5 level1 lfo1'>Elaborar y presentar los informes técnicos y narrativos requeridos por la oficina nacional, la sede de Ayuda en Acción y la entidad financiadora AACID.<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l5 level1 lfo1'>Promover la sistematización y socialización de buenas prácticas y experiencias exitosas del proyecto, facilitando su replicabilidad y contribuyendo a la gestión del conocimiento institucional.<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l5 level1 lfo1'>Elaborar Términos de Referencia (TdR) para contrataciones, consultorías y servicios requeridos por el proyecto.<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l5 level1 lfo1'>Proponer y coordinar el alcance, la metodología y la logística de eventos de carácter regional y nacional vinculados al proyecto.<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l5 level1 lfo1'>Analizar de manera continua las resoluciones, limitaciones y aprendizajes derivados del proceso de ejecución, comunicando oportunamente los hallazgos al comité técnico y estratégico.<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l5 level1 lfo1'>Proponer e implementar alternativas de solución ante limitantes identificadas en la ejecución del proyecto.<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l5 level1 lfo1'>Organizar, documentar y, cuando corresponda, facilitar talleres, espacios participativos, intercambios de experiencias, webinars, think tanks, cursos virtuales y otras actividades de fortalecimiento de capacidades.<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l5 level1 lfo1'>Diseñar e impulsar estrategias de escalabilidad y sostenibilidad del proyecto, con énfasis en pequeños productores, mujeres y jóvenes indígenas.<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l5 level1 lfo1'>Contribuir al desarrollo de enfoques conceptuales y técnicos para la formulación de nuevos proyectos y la movilización de recursos financieros vinculados a la temática.<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l5 level1 lfo1'>Elaborar, revisar y adecuar contenidos, materiales y metodologías desarrolladas en el marco del proyecto.<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l5 level1 lfo1'>Desarrollar y fortalecer redes de articulación con socios internos y externos, priorizando acciones en favor de grupos en situación de vulnerabilidad, especialmente mujeres y jóvenes.<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l5 level1 lfo1'>Ser responsable del seguimiento, la gestión del conocimiento, la comunicación, la sistematización y la documentación del proyecto.<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l5 level1 lfo1'>Garantizar la incorporación transversal de los principios y valores de Ayuda en Acción, así como del enfoque de género, derechos humanos e interculturalidad, en el diseño e implementación de las acciones del proyecto.<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l5 level1 lfo1'>Realizar otras funciones afines que le sean asignadas por la coordinación superior, en el marco de los objetivos del proyecto.<o:p></o:p></li></ul></div></td></tr><tr><td style='padding:.75pt .75pt .75pt .75pt'><div><p class=MsoNormal><strong><span style='font-size:10.5pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:#F35B1B'>Conocimiento y experiencia:</span></strong><span style='font-family:"Arial",sans-serif'><o:p></o:p></span></p></div></td></tr><tr><td style='padding:.75pt .75pt .75pt .75pt'><div><p class=MsoNormal><strong><span style='font-size:10.5pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:#F35B1B'>Conocimientos:</span></strong><span style='font-family:"Arial",sans-serif'><o:p></o:p></span></p></div></td></tr><tr><td style='padding:.75pt .75pt .75pt .75pt'><div><ul type=disc><li class=base style='mso-list:l6 level1 lfo2'>Título universitario completo en ingenierías, agronomía, forestal ambiental o ramas afines.<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l6 level1 lfo2'>Posgrado o especialidad relacionada a la Planificación seguimiento de proyectos y desarrollo productivo.<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l6 level1 lfo2'>Conocimiento de la cadena de valor cacao silvestre o nativo y experiencia con organizaciones productivas locales.<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l6 level1 lfo2'>Conocimiento de acciones de manejo de bosques y prevención de riesgos que afecta a los bosques y sistemas de cacao.<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l6 level1 lfo2'>Conocimiento de la zona de implementación del proyecto y su contexto. <o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l6 level1 lfo2'>Fuertes habilidades analíticas, compromiso y tolerancia a la ambigüedad.<o:p></o:p></li></ul></div></td></tr><tr><td style='padding:.75pt .75pt .75pt .75pt'><div><p class=MsoNormal><strong><span style='font-size:10.5pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:#F35B1B'>Experiencia:</span></strong><span style='font-family:"Arial",sans-serif'><o:p></o:p></span></p></div></td></tr><tr><td style='padding:.75pt .75pt .75pt .75pt'><div><ul type=disc><li class=base style='mso-list:l0 level1 lfo3'>Experiencia general mayor a 7 años en la implementación de proyectos de desarrollo productivo con énfasis en el aprovechamiento sustentable de recursos de bosques, sistemas agroforestales y medios de vida.<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l0 level1 lfo3'>3 años de experiencia laboral en la implementación de proyectos relacionados con el cacao silvestre y nativo, se dará valor a la experiencia de trabajo con organizaciones productivas locales en especial aquellas constituidas por mujeres. <o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l0 level1 lfo3'>Experiencia y/o conocimiento de trabajo con cooperación al desarrollo, enfoques internacionales y buenas prácticas en el campo de las finanzas sostenibles.<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l0 level1 lfo3'>Experiencia en presupuesto y gestión financiera de proyectos.<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l0 level1 lfo3'>Experiencia en asesoramiento y relacionamiento con actores privados públicos de la zona del proyecto.<o:p></o:p></li></ul></div></td></tr><tr><td style='padding:.75pt .75pt .75pt .75pt'><p class=MsoNormal><strong><span style='font-size:10.5pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:#F35B1B'>Idiomas:</span></strong><span style='font-family:"Arial",sans-serif'><o:p></o:p></span></p></td></tr><tr><td style='padding:.75pt .75pt .75pt .75pt'><div><ul type=disc><li class=base style='mso-list:l3 level1 lfo4'>Imprescindible: Español C1: Avanzado, C2: Profesional, Nativo. <o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l3 level1 lfo4'>Muy valorable: Ingles, idiomas nativos. A1-A2: Básico <o:p></o:p></li></ul></div></td></tr><tr><td style='padding:.75pt .75pt .75pt .75pt'><div><p class=MsoNormal><strong><span style='font-size:10.5pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:#F35B1B'>Movilidad Geográfica:</span></strong><span style='font-family:"Arial",sans-serif'><o:p></o:p></span></p></div></td></tr><tr><td style='padding:.75pt .75pt .75pt .75pt'><div><ul type=disc><li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;mso-list:l1 level1 lfo5'><span class=base1><span style='font-size:10.0pt'>Sí: Nacional permanentemente.</span></span><span style='font-family:"Arial",sans-serif'><o:p></o:p></span></li></ul></div></td></tr><tr><td style='padding:.75pt .75pt .75pt .75pt'><div><p class=MsoNormal><strong><span style='font-size:10.5pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:#F35B1B'>Otros requerimientos:</span></strong><span style='font-family:"Arial",sans-serif'><o:p></o:p></span></p></div></td></tr><tr><td style='padding:.75pt .75pt .75pt .75pt'><div><ul type=disc><li class=base style='mso-list:l4 level1 lfo6'>Windows (Avanzado)<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l4 level1 lfo6'>Software de procesamiento estadístico.<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l4 level1 lfo6'>Manejo de movilidad de 4 ruedas y 2 ruedas<o:p></o:p></li></ul></div></td></tr><tr><td style='padding:.75pt .75pt .75pt .75pt'><div><p class=MsoNormal><strong><span style='font-size:10.5pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:#F35B1B'>Habilidades y competencias:</span></strong><span style='font-family:"Arial",sans-serif'><o:p></o:p></span></p></div></td></tr><tr><td style='padding:.75pt .75pt .75pt .75pt'><div><ul type=disc><li class=base style='mso-list:l7 level1 lfo7'>Gestión ágil y adaptativa de proyectos: adaptación de actividades y mejora de enfoques en un entorno variable según resultados.<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l7 level1 lfo7'>Capacidad para establecer objetivos claros, coordinar recursos, personas y procesos, y gestionar los circuitos de retroalimentación para ajustar enfoques según sea necesario.<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l7 level1 lfo7'>Gestión del cambio: Capacidad para identificar, gestionar iniciar e influir en el cambio y gestionar y apoyar a otros en el cambio. Ese cambio puede ser provocado por factores externos que escapan a su control o porque reconocen la necesidad de cambiar para lograr resultados mejores y más sostenidos.<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l7 level1 lfo7'>Resolución de problemas: Capacidad para sopesar información y opciones y determinar las soluciones más apropiadas y de soluciones de alto impacto a retos complejos<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l7 level1 lfo7'>Trabajo en equipo y desarrollo<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l7 level1 lfo7'>Soluciona problemas e innovación<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l7 level1 lfo7'>Comunicación eficaz<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l7 level1 lfo7'>Orientación a resultados<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l7 level1 lfo7'>Iniciativa y toma de decisiones<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l7 level1 lfo7'>Capacidad analítica y planificación estratégica<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l7 level1 lfo7'>Licencia de conducir Categoría Profesional.<o:p></o:p></li></ul></div></td></tr><tr><td style='padding:.75pt .75pt .75pt .75pt'><div><p class=MsoNormal><strong><span style='font-size:10.5pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:#F35B1B'>Condiciones de la oferta:</span></strong><span style='font-family:"Arial",sans-serif'><o:p></o:p></span></p></div></td></tr><tr><td style='padding:.75pt .75pt .75pt .75pt'><div><ul type=disc><li class=base style='mso-list:l2 level1 lfo8'><strong><span style='font-family:"Arial",sans-serif'>Incorporación: </span></strong>Inmediata <o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l2 level1 lfo8'><strong><span style='font-family:"Arial",sans-serif'>Tipo de contrato: </span></strong>A plazo fijo<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l2 level1 lfo8'><strong><span style='font-family:"Arial",sans-serif'>Jornada: </span></strong>Completa (<em><span style='font-family:"Arial",sans-serif'>40hrs semanales</span></em>)<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l2 level1 lfo8'><strong><span style='font-family:"Arial",sans-serif'>Centro de Trabajo: </span></strong>Trinidad, Beni (de ahí se moviliza a territorios de cobertura)<o:p></o:p></li><li class=base style='mso-list:l2 level1 lfo8'><strong><span style='font-family:"Arial",sans-serif'>Remuneración/Salario acorde a la política retributiva de Ayuda en Acción.</span></strong><o:p></o:p></li></ul></div></td></tr><tr><td style='padding:.75pt .75pt .75pt .75pt'><div><p class=MsoNormal><span class=base1><span style='font-size:10.0pt'>Los y las profesionales interesados/as, deberán presentar: 1) Hoja de vida (con 2 referencias laborales); 2) propuesta técnica (máx. 2 páginas) y 3) pretensión salarial, además de su carta de presentación</span></span><strong><u><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:#003300'>,</span></u></strong><span class=base1><span style='font-size:10.0pt'> ingresando al siguiente link: <a href="https://empleoayudaenaccion.talentclue.com/es/node/123191360/12623479" target="_blank">https://empleoayudaenaccion.talentclue.com/es/node/123191360/12623479</a>, hasta el día </span></span><strong><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:#003300'>01 de marzo de 2026.</span></strong><span style='font-family:"Arial",sans-serif'><o:p></o:p></span></p></div></td></tr></table></div><div class=MsoNormal align=center style='margin:7.5pt;text-align:center'><span style='font-family:"Arial",sans-serif'><hr size=5 width=450 style='width:337.5pt' align=center></span></div><p class=enlace align=center style='text-align:center'>ESTE BOLETÍN SE PRODUCE POR ENCARGO DE <br>FUNDACIÓN AYUDA EN ACCIÓN (AeA)<o:p></o:p></p><p class=texto12 align=center style='text-align:center'><span class=base-bold1>Usted quiere estar al día con nuestros boletines, suscríbete a nuestra red informativa de Redesma y Cebem en </span><em><b><span style='font-family:"Arial",sans-serif'>WhatsApp</span></b></em><span class=base-bold1>, haga clic <a href="https://chat.whatsapp.com/HLFroyWQLtuF8n1cRuU16V" target="_blank">AQUÍ</a> o envienos su número de teléfono</span><o:p></o:p></p><div class=MsoNormal align=center style='margin:7.5pt;text-align:center'><span style='font-family:"Arial",sans-serif'><hr size=5 width=450 style='width:337.5pt' align=center></span></div></td></tr></table></td></tr></table></td></tr><tr><td colspan=2 style='background:#82B28E;padding:0cm 0cm 0cm 0cm'><table class=MsoNormalTable border=0 cellpadding=0 width="100%" style='width:100.0%;background:#F4EEE1'><tr><td width=130 style='width:97.5pt;padding:.75pt .75pt .75pt .75pt'></td><td width=126 style='width:94.5pt;padding:.75pt .75pt .75pt .75pt'><p align=center style='text-align:center'><b><span style='font-size:10.5pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:black'><a href="http://lists.cebem.org/cgi-bin/mailman/listinfo/boletinredesma" target="_blank"><span style='color:#0B651D'>Suscribirse</span></a></span></b><b><span style='font-size:10.5pt;font-family:"Arial",sans-serif'><o:p></o:p></span></b></p></td><td width=152 style='width:114.0pt;padding:.75pt .75pt .75pt .75pt'><p align=center style='text-align:center'><b><span style='font-size:10.5pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:black'><a href="http://lists.cebem.org/cgi-bin/mailman/listinfo/boletinredesma" target="_blank"><span style='color:#0B651D'>Borrar de la lista</span></a></span></b><b><span style='font-size:10.5pt;font-family:"Arial",sans-serif'><o:p></o:p></span></b></p></td><td width=150 style='width:112.5pt;padding:.75pt .75pt .75pt .75pt'><p align=center style='text-align:center'><b><span style='font-size:10.5pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:black'><a href="https://cebem.org/?page_id=1939" target="_blank"><span style='color:#0B651D'>Invitar a un amigo</span></a></span></b><b><span style='font-size:10.5pt;font-family:"Arial",sans-serif'><o:p></o:p></span></b></p></td><td width=130 style='width:97.5pt;padding:.75pt .75pt .75pt .75pt'></td></tr></table></td></tr><tr><td colspan=2 style='background:#82B28E;padding:0cm 0cm 0cm 0cm'><table class=MsoNormalTable border=0 cellpadding=0 width="100%" style='width:100.0%;background:#07611A'><tr><td width=305 style='width:228.75pt;padding:.75pt .75pt .75pt .75pt'></td><td width=35 style='width:26.25pt;padding:.75pt .75pt .75pt .75pt'><div><p class=MsoNormal><span style='color:black'><a href="https://www.facebook.com/redesma" target="_blank"><span style='font-family:"Arial",sans-serif;color:blue;text-decoration:none'><img border=0 width=30 height=30 style='width:.3125in;height:.3125in' id="_x0000_i1042" src="https://cebem.org/boletin/img/facebook.png" alt="Cebem Bolivia"></span></a></span><span style='font-size:12.0pt;font-family:"Arial",sans-serif'><o:p></o:p></span></p></div></td><td width=35 style='width:26.25pt;padding:.75pt .75pt .75pt .75pt'><div><p class=MsoNormal><span style='color:black'><a href="https://x.com/cebembolivia" target="_blank"><span style='font-family:"Arial",sans-serif;color:blue;text-decoration:none'><img border=0 width=30 height=30 style='width:.3125in;height:.3125in' id="_x0000_i1041" src="https://cebem.org/boletin/img/twittter.png" alt="@cebembolivia"></span></a></span><span style='font-family:"Arial",sans-serif'><o:p></o:p></span></p></div></td><td width=359 style='width:269.25pt;padding:.75pt .75pt .75pt .75pt'><div><p class=MsoNormal><span style='color:black'><a href="https://www.whatsapp.com/channel/0029Vb6fHUQD38COZrZzpS2x" target="_blank"><span style='font-family:"Arial",sans-serif;color:blue;text-decoration:none'><img border=0 width=30 height=30 style='width:.3125in;height:.3125in' id="_x0000_i1040" src="https://cebem.org/boletin/img/wap.png" alt="+591 70522053"></span></a></span><span style='font-family:"Arial",sans-serif'><o:p></o:p></span></p></div></td></tr></table></td></tr><tr><td colspan=2 style='background:#F4EEE1;padding:0cm 0cm 0cm 0cm'><p class=footer-content><span style='font-family:"Arial",sans-serif'>Calle Macario Pinilla # 2588 esq. Av. Arce, Edificio Arcadia<br>Mezzanine, Of. 101 - La Paz, Bolivia<br>Teléfono: +591 2431818 - Celular: +591 70634506 - Casilla No 9205<o:p></o:p></span></p></td></tr></table></div><p class=MsoNormal><o:p> </o:p></p><p class=MsoNormal><o:p> </o:p></p></div></body></html>